Your browser doesn't support or has enabled JavaScript! JavaScript is required for this site to fully function!

Hoe is mijn loonstrook berekend?

Het kan zijn dat je vragen hebt over de berekening van je loonstrook. Bovenin de loonstrook tref je de factuursom exclusief BTW, aangezien wij BTW plichtig zijn en dit bedrag afdragen aan de Belastingdienst. Vervolgens wordt de commissie welke je voor onze dienstverlening betaalt, hier vanaf getrokken. Indien je ook onkosten hebt laten mee factureren, dan worden deze onkosten ook vsan dit bedrag afgetrokken. Afhankelijk van je verloningsvorm, wordt van dit bedrag ook nog sociale premies afgetrokken. Indien je hebt gekozen voor het opbouwen van bepaalde rechten, zoals vakantierechten, dan wordt dit bedrag ook ingehouden op het bedrag. Na deze aftrekposten kom je uit op je brutoloon.

Als je brutoloon niet onder de belastingvrije voet valt, wordt er van je brutoloon ook nog loonbelasting ingehouden. Indien je zonder sociale premies wordt verloond, wordt hierna ook nog hiervan de verplichte bijdrage zorgverzekeringswet afgetrokken. Als je met sociale premies wordt verloond, zit de verplichte bijdrage zorgverzekeringswet al bij de sociale premies inbegrepen. Wat je nu overhoudt is je nettoloon en zal binnen twee werkdagen aan je worden uitgekeerd.

Indien je meerdere facturen in één maand hebt laten verlonen, dan wordt je loonstrook telkens herberekend aangezien de Belastingdienst één loonstrook per maand nodig heeft. In deze FAQ vind je een uitgebreidere uitleg over de loonstrook berekening bij meerdere facturen in dezelfde periode.



Tags

bruto netto btw berekening loonstrook sociale premies sociale verzekeringen commissie loonbelasting zvw sociale premies brutoloon nettoloon